Eagle High dan Rajawali terkena pelanggaran hak asasi manusia di perkebunan

0
171

Eagle High Plantations (Eagle High) yang dimiliki oleh Peter Sondakh yang menguasai Grup Rajawali belum memperoleh sertifikasi Roundtable on Sustainable Palm Oil (RSPO)-nya meskipun secara terbuka menyatakan bahwa mereka sedang berupaya memperoleh sertifikasi pertamanya pada tahun 2016. Pada awal 2014, Kelompok Kerja Hak Asasi Manusia (HRWG) menjadi bagian resmi dari struktur RSPO, untuk memastikan bahwa tanggung jawab bisnis untuk menghormati hak asasi manusia di sektor kelapa sawit dengan menerapkan uji tuntas terhadap hak asasi manusia dan mengembangkan rencana tindakan untuk menghindari pelanggaran hak asasi manusia.

 

Bukan rahasia lagi bahwa praktik Eagle High telah tercemar dalam kontroversi karena praktik budidaya minyak kelapa sawitnya yang tidak berkelanjutan, ketidakpeduliannya yang mencolok terhadap peraturan atas nama keuntungan jangka pendek bagi pemegang sahamnya, pembakaran ilegal, pelanggaran hak asasi manusia dan sebagainya yang telah mengakibatkan mereka tidak dapat memperoleh sertifikasi RSPO.

 

Sebuah laporan New York Times menyatakan bahwa Grup Rajawali dituduh menggunakan pekerja anak-anak di perkebunan mereka dan anak-anak yang berusia 6 tahun bekerja di perkebunan milik Rajawali untuk menghidupi keluarga mereka. Menurut hukum Indonesia, usia minimum untuk pekerjaan berbahaya, termasuk pekerjaan di perkebunan, adalah 18. Seorang juru bicara Eagle High menyalahkan para pekerja perkebunan karena mengijinkan anak-anak mereka untuk bekerja di perkebunan dan selanjutnya mempertanyakan hukum perburuhan Indonesia dengan menyarankan bahwa anak-anak yang berusia 15 tahun harus bisa bekerja di perkebunan untuk membantu keluarga mereka. Jelas bahwa manajemen Eagle High lebih memilih bermain permainan menyalahkan daripada menerapkan dan menegakkan peraturan atau membantu pekerja mereka dengan menyediakan fasilitas penitipan anak atau akses pendidikan bagi anak-anak di bawah umur. Selanjutnya, Greenpeace melaporkan bahwa satu-satunya tindakan yang diambil oleh perusahaan untuk mengeliminasi hal ini terbatas pada menasihati para pekerja agar tidak membawa anak-anak bekerja dan memberikan beberapa dukungan pendidikan mengenai masalah ini.

 

Untuk menambahkan lebih lanjut tuduhan pelanggaran hak asasi manusia, Greenpeace juga melaporkan bahwa pada bulan September 2013, PT Tandan Sawita Papua (yang dimiliki oleh Eagle High) dilaporkan memecat empat pekerja lepas setelah mereka melakukan mogok kerja untuk memprotes perusahaan tersebut yang diduga menggandakan target harian untuk pekerja yang tidak memiliki kontrak permanen, mengakibatkan pekerja ini memiliki beban kerja yang tidak terkendali. Sekitar 7 bulan kemudian, dua pegawai lainnya dipenjara karena menuntut kondisi kerja yang lebih baik. Kedua pria tersebut dilaporkan dipanggil ke kantor polisi, di mana mereka ditahan selama sekitar dua minggu sampai mereka setuju untuk menandatangani pernyataan yang menerima pemecatan mereka dari perusahaan tersebut dan juga setuju untuk tidak mengajukan tuntutan lebih lanjut. Kejadian ini dengan jelas menunjukkan bahwa perusahaan tersebut mengambil keuntungan dan kejam terhadap pekerja mereka yang bergantung pada perusahaan untuk mata pencaharian mereka. Para pekerja ini juga tidak berdaya dan tidak dapat menegakkan hak mereka karena perusahaan tersebut jelas bersekongkol dengan polisi setempat.

 

Ada juga sejumlah insiden yang dilaporkan menunjukkan perlakuan represif terhadap pekerja perusahaan. Yang paling serius adalah penembakan fatal seorang karyawan perusahaan yang berusia 22 tahun, Marvel Doga, oleh pasukan keamanan negara pada bulan Desember 2015 karena dia menuntut tunjangan liburannya yang belum dibayar. Selain penggunaan kekuatan yang berlebihan, insiden tersebut menimbulkan pertanyaan mengapa pasukan keamanan negara diminta untuk melindungi perkebunan tersebut melainkan bukan petugas keamanan perusahaan sendiri? Apakah kekerasan merupakan kejadian biasa di perkebunan yang mengharuskan kehadiran polisi negara?

 

Sebagai tanggapan atas penembakan yang fatal tersebut, juru bicara Eagle High sekali lagi menyalahkan orang yang meninggal tersebut, yang menyatakan bahwa dia “mabuk dan melakukan kekerasan, menuangkan bensin ke mana-mana dan mengancam untuk membakar, dan dia membawa serta busur dan panah” ketika pasukan keamanan negara di dekatnya mencoba melumpuhkannya. Eagle High juga mengklaim telah membayar “ribuan dolar” kepada keluarganya sebagai kompensasi atas kejadian yang tidak menguntungkan ini.

 

Berbagai laporan ini membuktikan bahwa Eagle High dan Rajawali tidak peduli dengan hukum atau kesejahteraan karyawan mereka, sering mengambil keuntungan dan menggertak karyawannya yang tidak tahu apa-apa. Karyawan yang berani berbicara diberhentikan atau bahkan lebih parah lagi, dibunuh.

 

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here